主要指標
基準株価: 242円(2026-06-17 終値)
- PER株価収益率。株価÷1株利益。一般に低いほど割安とされる
- —
- PBR株価純資産倍率。株価÷1株純資産。1倍が解散価値の目安
- 0.3倍
- ROE自己資本利益率。純利益÷自己資本。資本効率の指標
- -2.2%
- 配当利回り1株配当÷株価(直近通期実績ベース)
- 2.48%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 28.5%
事業内容・主力事業FY2025 有報
【事業の内容】 当社グループは、「美しく安全で長期にわたり社会を支える街づくり」を事業運営の理念に、「都市にヨーロッパの光と風」をデザインコンセプトに据えて、不動産に係る開発、売買、賃貸、建設、設計・施工監理、及びこれらに関する調査・企画並びにコンサルティングを主たる業務として、以下のとおり、不動産関連事業、外食事業及び服飾事業を展開しております。 不動産関連事業では、当社と子会社である株式会社スターダスト、寿月興産有限会社及び村田商事株式会社は、保有物件の付加価値を高めるとともに新規物件の取得による収益確保に取り組んでおります。 外食事業では、当社は子会社である株式会社TAKEWAKAとともに新メニュー開発や、…
セグメント別売上構成
- 不動産関連事業53.8%100億円
- 服飾事業38.5%72億円
- 外食事業6.6%12億円
経営方針・中期経営計画FY2025 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 以下の記載のうち将来に関する事項は、本報告書提出日(2025年12月19日)において当社が判断したものであります。(1)経営方針当社の経営理念①成熟社会に向かう我が国に、美しい街・美しい建物、そして安心の生活を提供する。②良い商品・良いサービスをつくり続けることにより顧客との信頼関係の継続と増幅を獲得する。③伝統と知性を融合した美しいデザインの建物を提供し社会に貢献する。当社の行動規範①業界の想念にとらわれない本質的な情報を収集・分析する。②高く長期にわたる収益が見込める事業を選択し、経営資源を集中する。③基本戦略を立て、ことに当たっては常に的確な戦術をもって行う。…
配当方針FY2025 有報
【配当政策】 当社は、株主への利益還元を重要な経営課題の一つとして認識し、経営体質を強化するために必要な内部留保と成果配分とのバランスを勘案しながら業績に裏付けされた安定配当を継続していくことを基本方針としております。 剰余金配当につきましては、年1回、期末配当を行うことを基本方針としております。期末配当の決定機関は株主総会であります。 当期の剰余金配当につきましては、赤字決算となりましたが、1株当たり6円とすることにいたしました。 内部留保資金につきましては、今後の事業拡大並びに経営体質の強化に役立てる考えであります。 なお、当社は、「取締役会の決議により、毎年3月末日の株主名簿に記載または記録された株主若しくは登録株式質権者に対し、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。(注)基準日が当事業年度中である剰余金の配当は以下のとおりであります。決議年月日配当金の総額(千円)1株当たり配当額(円)2025年12月19日119,0766定時株主総会
大株主FY2025 有報
- 1亀井 正通38.50%
- 2亀井 綾子22.14%
- 3永井 詳二3.52%
- 4INTERACTIVE BROKERS LLC(常任代理人 インタラクティブ・ブローカーズ証券株式会社)1.69%
- 5森作 哲朗1.32%
- 6一般社団法人飯田1.31%
- 7株式会社KSマネジメント1.19%
- 8株式会社SBI証券1.15%
- 9東海東京証券株式会社0.89%
- 10麻生 國雄0.60%
最新の決算(短信)
- 売上収益
- 149億円
- 前年比 +53.5%
- 純利益
- 6.2億円
- 前年比 +400.8%
- EPS
- 31.16円
政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報
【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、投資株式について、株式の価値の変動または配当の受領によって利益を得ることを主な目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を投資目的以外の目的である投資株式(政策保有株式)に区分しております。なお、当社は純投資目的の株式を保有しておりません。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社が保有する株式は非上場株式であるため、記載を省略しております。…
役員・役員報酬FY2025 有報
役員報酬(区分別)
- 社内監査役1名13百万円
- 社内取締役6名1.62億円
- 社外役員 (一括)3名20百万円
役員一覧
- 亀井 正通代表取締役会長7,641,000株
- 森作 哲朗代表取締役社長建築設計部担当兼新規事業担当263,000株
- 佐々木 廣明取締役都市開発部担当88,600株
- 加藤 毅取締役新規事業担当26,000株
- クリストフ・ジャック・ガブリエル・ランシュー取締役6,000株
- 鈴木 志津夫監査役3,000株
- 吉田 繁美取締役新規事業担当
- 安藤 隆紀取締役兼執行役員新規事業担当
- 樋口 節夫監査役
- 牛嶋 勝二常勤監査役
長期業績(最大15年)
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 51億円 | 1.9億円 | 7.54円 | 200円 | 1.2% |
| 2013 | 50億円 | 3.3億円 | 13.06円 | 4円 | 2.1% |
| 2014 | 50億円 | 28億円 | 110.14円 | 10円 | 16.1% |
| 2015 | 44億円 | 3.1億円 | 12.3円 | 6円 | 1.7% |
| 2016 | 46億円 | 3.9億円 | 15.57円 | 6円 | 2.1% |
| 2017 | 47億円 | 5億円 | 19.77円 | 6円 | 2.7% |
| 2018 | 45億円 | 4.6億円 | 18.13円 | 6円 | 2.4% |
| 2019 | 46億円 | 4.1億円 | 16.79円 | 6円 | 2.1% |
| 2020 | 45億円 | 4.2億円 | 18.87円 | 6円 | 2.3% |
| 2021 | 46億円 | 3.2億円 | 15.88円 | 6円 | 1.7% |
| 2022 | 46億円 | 2.7億円 | 13.45円 | 6円 | 1.4% |
| 2023 | 45億円 | 3.5億円 | 17.61円 | 6円 | 1.9% |
| 2024 | 100億円 | -21億円 | -105.77円 | 6円 | -11.9% |
| 2025 | 186億円 | -3.6億円 | -18.06円 | 6円 | -2.2% |
株主構成(所有者別)FY2025 有報
- 個人・その他91.5%
- 証券会社3.3%
- その他法人2.6%
- 外国法人等2.4%
- 外国個人0.2%
- 金融機関0.1%
主要な子会社・関係会社FY2025 有報
- 寿月興産有限会社不動産関連事業連結 100%
- 村田商事株式会社不動産関連事業連結 100%
- 株式会社スターダスト不動産関連事業連結 100%
- 株式会社フランドル服飾事業連結 100%
- 株式会社TAKEWAKA外食事業連結 100%
- 甲府貴宝株式会社宝飾品製造・卸業連結 100%
- 株式会社Tex Tech服飾事業連結 100%
設備・不動産FY2025 有報
主要な設備・拠点
原宿プラザビル・東京都 / 鎌倉ソフィアローレンレストラン・神奈川県 / 福島工場・福島県 / サクセス銀座ファーストビル・東京都 / 本社・東京都 / ㈱スターダストイルチェントロテアトロ・東京都 / ㈱Tex Tech本社工場他・福島県 / ㈱フランドル本社他・東京都 / 寿月興産㈲本社・神奈川県 / 村田商事㈱本社・神奈川県
費用内訳FY2025 有報
- 地代家賃27億円
- 給料手当19億円
- 租税公課2.7億円
- 役員報酬・賞与2億円
- 減価償却費74百万円
- 賞与・引当金16百万円
- 退職給付費用14百万円
- 退職給付費用2百万円
同業ポジション(ROE)
FY2025 のROEは-2.2%(業種中央値 11.4%)。
業種中央値を下回っています。
役員報酬の決定方針FY2025 有報
【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社の取締役の報酬等の額及びその算定方法の決定については、役員の役割及び職責等に相応しい水準とすることを方針としており、固定報酬及び役員退職慰労金(社外取締役は固定報酬のみ)で構成されております。固定報酬は、株主総会で報酬総額の範囲を決議し、取締役会の決議により一任された代表取締役会長亀井正通が担当職務、各期の業績、貢献度、同業他社の動向等を総合的に勘案し、決定しております。代表取締役会長に決定を一任した理由は、当社全体の業績を勘案しつつ、各取締役の業務について評価を行うには代表取締役会長が最も適しているからであります。なお、…
本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗
※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。