株式コード

stocks/7630

壱番屋

プライム小売業[ 優待: 実施中 ]
885円

-3.0 / -0.34%

[ asOf: 2026-06-17 // volume: 193,800 // src: J-Quants Light ]

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主要指標

基準株価: 885円(2026-06-17 終値)

最低投資金額(1単元 = 100株)
88,500円885円 × 100株・手数料等は除く)
PER株価収益率。株価÷1株利益。一般に低いほど割安とされる
55.1倍
PBR株価純資産倍率。株価÷1株純資産。1倍が解散価値の目安
4.37倍
ROE自己資本利益率。純利益÷自己資本。資本効率の指標
7.9%
配当利回り1株配当÷株価(直近通期実績ベース)
1.81%
自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
67.0%

事業内容・主力事業FY2026 有報

【事業の内容】 当社グループは、当社と連結子会社14社及び関連会社2社(2026年2月末時点)で構成されており、カレー専門店「カレーハウスCoCo壱番屋」を中心に国内外で飲食店を展開しております。国内での展開は、当社直営店及びフランチャイズ加盟店(以下、FC店という)に分かれており、FC店に対しましては、店舗経営の指導を行うとともに、店舗で使用する食材、消耗品ならびに店舗設備等の商製品を販売しております。その他、食品メーカー等への商標の貸し出しを行っております。 海外での展開につきましては、連結子会社、関連会社及びその他の現地法人によって店舗展開を行っており、当社は商製品販売等による売上やロイヤルティ収入等を得ております。 また、…

経営方針・中期経営計画FY2026 有報

【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。(1)経営方針 当社グループは、「経営を通じ人々に感動を与え続け、地域・社会に必要とされる存在となること」をミッションとして掲げ、「会社にかかわるすべての人々と幸福感を共有すること」を経営目的としております。 <長期経営方針>2030年までの経営の方向性を示すものとして「壱番屋長期ビジョン2030」を策定し、「わくわくで未来をつくる」をメインテーマに掲げ、…

配当方針FY2026 有報

【配当政策】 当社は、「長期的に安定した配当を行うこと」を基本方針とし、1株あたりの年間配当額の下限を16円としたうえで、「壱番屋長期ビジョン2030」で掲げる目指す姿、「食のエンターテイメント企業」を実現するための成長投資とのバランスを図りながら、利益配分を実施してまいります。一方、内部留保金につきましては、新規店舗の出店や既存店舗のリニューアル、海外事業の更なる展開、М&Aを活用した新規業態の展開等に投資し、企業価値の一層の向上に努めてまいります。 また、剰余金の配当につきましては、中間配当(第2四半期末)と期末配当の年2回実施を基本としております。 なお、当社は機動的な資本政策及び配当政策を図るため「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨定款に定めております。 当事業年度の配当金につきましては、…

大株主FY2026 有報

  • 1ハウス食品グループ本社株式会社51.02%
  • 2日本マスタートラスト信託銀行株式会社 信託口5.78%
  • 3株式会社ベストライフ3.31%
  • 4株式会社トーカン2.19%
  • 5株式会社日本カストディ銀行(信託口)1.56%
  • 6JP MORGAN CHASE BANK 380634(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)0.83%
  • 7シーピー化成株式会社0.63%
  • 8浜島 俊哉0.61%
  • 9STATE STREET BANK WEST CLIENT-TREATY 505234(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)0.58%
  • 10壱番屋持株会0.38%

最新の決算(短信)

2026年2月期 決算短信〔日本基準〕(連結)

売上収益
655億円
前年比 +7.4%
純利益
26億円
前年比 -19.2%
EPS
16.06円

政策保有株式(株式の保有状況)FY2026 有報

【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方 当社は、その投資株式が専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的とするものを純投資目的である投資株式、それらの目的に加え、安定的な取引関係の維持・向上により中長期的な企業価値向上に資すると判断し保有するものを純投資目的以外の目的である投資株式(政策保有株式)と区分しています。尚、純投資目的である投資株式は原則保有しない方針です。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式イ.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容 政策保有株式につきましては、…

役員・役員報酬FY2026 有報

役員報酬(区分別)

  • 社内取締役61.95億円
  • 社外役員 (一括)421百万円

役員一覧

  • 宮崎 龍夫専務取締役管理本部担当兼生産本部担当兼国内関係会社担当162,000
  • 葛原 守代表取締役社長全国統括本部長兼マーケティング本部担当兼商品本部担当139,000
  • 安達 史郎常務取締役80,000
  • 佐久間 淳取締役
  • 内田 俊宏取締役(監査等委員)
  • 内藤 充取締役(監査等委員)
  • 宮尾 尚子取締役(監査等委員)
  • 春馬 葉子取締役(監査等委員)

長期業績(最大15年)

年度売上収益純利益EPS配当ROE
2012398億円22億円139.95円55円10.3%
2013400億円22億円135.58円60円9.3%
2014426億円24億円149.62円70円9.7%
2015440億円27億円85.4円100円10.4%
2016449億円34億円107.47円130円12.4%
2017336億円24億円74.85円52.5円8.4%
2018495億円32億円99.92円76円10.9%
2019502億円28億円87.38円78円9.2%
2020515億円33億円102.05円80円10.7%
2021442億円17億円54.39円80円5.7%
2022450億円29億円91.55円80円9.7%
2023483億円25億円79.54円80円8.3%
2024551億円27億円16.84円80円8.7%
2025610億円32億円19.88円16円10.1%
2026655億円26億円16.06円16円8%

株主構成(所有者別)FY2026 有報

  • その他法人58.3%
  • 個人・その他29.5%
  • 金融機関8.0%
  • 外国法人等3.7%
  • 証券会社0.5%
  • 外国個人0.1%

主要な子会社・関係会社FY2026 有報

  • 株式会社大黒商事ジンギスカンメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 株式会社竹井つけ麺メニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 株式会社ITEカンパニージンギスカンメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 株式会社KOZOUラーメンメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 株式会社LFDJAPANもつ鍋メニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • イチバンヤインターナショナルUSA INC.店舗運営指導及び貿易業務連結 100%
  • イチバンヤUKLIMITEDカレーメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 壱番屋レストラン管理(中国)有限会社カレーメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 100%
  • 壱番屋国際香港有限会社店舗運営指導及び貿易業務連結 100%
  • イチバンヤUSA INC.カレーメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 80%
  • 台湾壱番屋株式会社カレーメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 80%
  • 壱番屋香港有限会社カレーメニューを中心とするレストラン経営(飲食事業)連結 76.8%
  • ハウス食品グループ本社株式会社ハウスグループの戦略立案、事業会社(国内、海外)への経営サポート並びに国際事業統括持分

設備・不動産FY2026 有報

主要な設備・拠点

金額本社・愛知県 / 愛知本社工場・愛知県 / 佐賀工場・佐賀県 / 栃木工場・栃木県 / 千葉植物工場・千葉県 / 賃貸物件・愛知県 / 大黒商事店舗・事務所・北海道 / 竹井店舗・事務所・京都府 / LFD JAPAN店舗・事務所・福岡県 / KOZOU店舗・事務所・大阪府 / ITE カンパニー店舗・事務所・愛知県 / GAKU店舗・事務所・北海道

費用内訳FY2026 有報

  • その他販管費67億円
  • 給料手当54億円
  • 地代家賃31億円
  • 荷造運送費30億円
  • 減価償却費16億円
  • その他販管費13億円
  • 福利厚生費10億円
  • その他販管費8.7億円
  • 賞与・引当金3.5億円
  • その他販管費3.2億円
  • 減価償却費2.9億円
  • 賞与・引当金2.9億円

同業ポジション(ROE)

FY2026 のROEは7.8%(業種中央値 7.7%)

業種中央値を上回っています。

役員報酬の決定方針FY2026 有報

【役員の報酬等】①役員の報酬等の額またはその算定方法の決定に関する方針に係る事項当社の役員の報酬の額につきましては、当社の業績、役職、職責等を総合的に勘案の上、株主総会で承認された限度額の範囲内で決定しております。取締役の報酬限度額は、2015年8月26日開催の第33期定時株主総会において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)が年額400百万円以内、監査等委員である取締役が、年額60百万円以内と決議されております。なお、当該決議時点において、取締役(監査等委員である取締役を除く。)は8名、監査等委員である取締役は4名であります。当社の取締役(監査等委員である取締役を除く。)の報酬は、固定報酬である基本給、…

本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗

株主優待

yutai/7630

CoCo壱番屋の店舗で使える株主様ご飲食優待券(500円券)を年2回(2月末・8月末基準)贈呈。100株は各基準日1,000円相当(年間2,000円相当)。

[ 必要株数: 100株〜 // 権利確定: 2月末,8月末 // 最低優待: 各基準日1,000円相当(100株・年間2,000円相当) ]

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[ src: 公式IR(2026-06 確認) // updated: 2026-06-14 ] 優待内容は変更される場合があります。最新は公式IRをご確認ください。

※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。