株式コード

stocks/3948

光ビジネスフォーム

スタンダードパルプ・紙[ 優待: 未確認 ]
1,116円

+5.0 / +0.45%

[ asOf: 2026-06-17 // volume: 700 // src: J-Quants Light ]

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主要指標

基準株価: 1,116円(2026-06-17 終値)

最低投資金額(1単元 = 100株)
111,600円1,116円 × 100株・手数料等は除く)
PER株価収益率。株価÷1株利益。一般に低いほど割安とされる
40.2倍
PBR株価純資産倍率。株価÷1株純資産。1倍が解散価値の目安
0.64倍
ROE自己資本利益率。純利益÷自己資本。資本効率の指標
1.6%
配当利回り1株配当÷株価(直近通期実績ベース)
4.03%
自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
81.1%

事業内容・主力事業FY2025 有報

【事業の内容】 当社は、ビジネスフォーム等の製造販売及びデータプリントサービスを主とする印刷関連事業を営んでおり、主な事業内容は次のとおりであります。なお、企業集団を構成する関係会社はありません。 区分主な事業内容印刷事業連続フォーム、シートフォーム、応用用紙、統一伝票、封筒、パンフレット、データプリントサービスその他の事業サプライ品、機器類の販売情報処理に関するシステム開発

経営方針・中期経営計画FY2025 有報

【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】当社の経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当社が判断したものであります。(1)経営方針〔顧客中心主義〕 創業以来コンピュータの進歩と共に歩んできました当社では、コンピュータ用帳票の企画、設計、製造、納入までの一貫生産を中心に、システム開発から高速漢字プリンタによるデータ出力、メーリングサービスに至るまでお客様の多種多様なニーズに最新の設備と技術を駆使し迅速、柔軟にかつ責任をもって対応してまいりました。私たちが掲げてまいりましたお客様本位の姿勢は、ときに営業展開に、また機械設備にと、…

配当方針FY2025 有報

【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益配分については、当事業年度の業績及び今後の事業展開・収益状況並びに企業体質強化のための内部留保等を総合的に勘案し、安定的に配当金額を決定することを基本方針としております。 剰余金の配当は中間配当及び期末配当の年2回を基本方針とし、配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。 当事業年度の期末配当金につきましては、1株につき25円00銭を予定しております。また、1株につき20円00銭の中間配当を実施しておりますので、年間での配当金額は1株につき45円00銭となる予定です。 内部留保金につきましては、強固な企業体質構築のための新規事業展開やタイムリーな再投資の備えとして、またコスト競争力強化等将来の経営基盤確立のための諸施策への投資に有効活用したいと存じます。 なお、…

大株主FY2025 有報

  • 1ESG投資事業組合10.79%
  • 2内外カーボンインキ㈱10.22%
  • 3THE HONGKONG AND SHANGHAI BANKING CORPORATION LIMITED・HONG KONG PRIVATE BANKING DIVISION CLIENT A/C 8028・394841(常任代理人 香港上海銀行東京支店)6.17%
  • 4村上 文江4.73%
  • 5LNS MANAGEMENT PTE.LTD.(常任代理人 立花証券㈱)4.55%
  • 6瀬戸 政春3.23%
  • 7光ビジネスフォーム従業員持株会2.89%
  • 8エム・ビー・エス㈱2.63%
  • 9㈱日本カストディ銀行(信託口)2.41%
  • 10㈱ミヤコシ2.27%

最新の決算(短信)

2026.05.13決算短信2026年12月期 第1四半期決算短信

売上収益
19億円
前年比 +12.6%
純利益
1.4億円
EPS
25.09円
決算短信(PDF)を見る ↗

政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報

【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方 当社は、保有目的が純投資目的である投資株式と純投資目的以外の目的である投資株式の区分について、株価の変動又は配当の受領によって利益を得ることを目的として保有する株式を純投資目的、それ以外を純投資目的以外の株式として区分しております。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容 当社は、中長期的な企業価値向上の観点から、取引関係の維持・強化、情報交換及び持続的な成長と社会的価値・経済的価値の向上を目的として株式を保有しております。また当社では、以前より、…

役員・役員報酬FY2025 有報

役員報酬(区分別)

  • 社内監査役13百万円
  • 社内取締役589百万円
  • 社外役員 (一括)631百万円

役員一覧

  • 松 本 康 宏代表取締役社長56,000
  • 大 宮   健専務取締役経営企画室長26,000
  • 山 内 政 幸監査役17,000
  • 渡 邊 宏 志常務取締役営業本部長6,000
  • 岡 野   寛取締役管理本部長兼人事総務部長兼経理部長1,000
  • 宮 下   晃監査役
  • 小 河 満美子取締役
  • 横 山 友 之取締役
  • 田 端   達監査役
  • 金 光 明 洋監査役常勤

長期業績(最大15年)

年度売上収益純利益EPS配当ROE
201167億円56百万円9.75円15円0.9%
201265億円1.4億円24.15円15円2.2%
201372億円2.7億円45.7円18円4.1%
201470億円1.6億円27.71円18円2.4%
201570億円1.6億円27.88円18円2.4%
201670億円1.6億円27.3円18円2.3%
201771億円-49百万円-8.53円23円
201869億円1.4億円23.36円18円2%
201974億円3億円51.07円23円4.3%
202073億円3.6億円61.32円23円5%
202196億円8.2億円142.39円35円10.8%
2022120億円13億円220.99円50円15.1%
202399億円7.5億円132.7円35円8.2%
202479億円1.6億円28.87円38円1.7%
202577億円1.5億円27.73円45円1.6%

株主構成(所有者別)FY2025 有報

  • 個人・その他57.7%
  • その他法人23.6%
  • 外国法人等13.2%
  • 金融機関3.6%
  • 証券会社1.7%
  • 外国個人0.1%

設備・不動産FY2025 有報

主要な設備・拠点

本社・旧高尾工場・DPP第1センター・東京都 / 野田工場・千葉県 / DPP第2センター・東京都 / 管理本部・首都圏第一部~第五部・東京都

同業ポジション(ROE)

FY2025 のROEは1.6%(業種中央値 4.9%)

業種中央値を下回っています。

役員報酬の決定方針FY2025 有報

【役員の報酬等】①役員の報酬等の額又はその算定方法の決定に関する方針に係る事項取締役の報酬については、株主総会の決議により定められた報酬総額の範囲内で、基本方針及び決定方針に基づき支払うこととし、その内容は以下のとおりであります。a.基本方針当社の取締役の報酬は、企業価値の持続的な向上を図るインセンティブとして十分に機能するよう株主利益と連動した報酬体系とし、個々の取締役の報酬の決定に際しては各職責を踏まえた適正な水準とすることを基本方針とする。具体的には、取締役(社外取締役を除く)の報酬は、固定報酬としての基本報酬、業績連動報酬等および株式報酬により構成し、監督機能を担う社外取締役および監査役については、その職務に鑑み、…

本情報は有価証券報告書(EDINET)に基づく事実の整理であり、投資勧誘・推奨を目的とするものではありません。有報全文を見る ↗

株主優待

yutai/3948

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※ 本ページは公開情報を機械的に整理したものであり、特定銘柄の売買を推奨するものではありません。