主要指標
基準株価: 3,770円(2026-06-17 終値)
- PER株価収益率。株価÷1株利益。一般に低いほど割安とされる
- 9.5倍
- PBR株価純資産倍率。株価÷1株純資産。1倍が解散価値の目安
- 0.67倍
- ROE自己資本利益率。純利益÷自己資本。資本効率の指標
- 7.0%
- 配当利回り1株配当÷株価(直近通期実績ベース)
- 2.65%
- 自己資本比率自己資本÷総資産。財務健全性の指標
- 44.8%
事業内容・主力事業FY2025 有報
【事業の内容】当社グループは、当社、子会社33社、関連会社6社で構成されており、段ボール、住宅、運輸倉庫を主たる事業としております。当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。なお、次の3部門は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 段ボール…………… 当社は段ボールシート、段ボールケース及び印刷紙器を製造販売するほか、子会社の仙台紙器工業㈱他4社に対し段ボールシートを有償支給し段ボールケースを外注仕入れしております。子会社の㈱トーシンパッケージ及び大一コンテナー㈱は段ボールシート及び段ボールケースを、㈱ワコー、…
セグメント別売上構成
- 段ボール54.5%1,197億円
- 住宅26.3%578億円
- 運輸倉庫19.2%421億円
経営方針・中期経営計画FY2025 有報
【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】(1) 会社の経営の基本方針当社並びにグループ各社は、段ボールによってお客様の大切な商品の「品質」と「価値」を包み、また住宅によって人々の豊かな「暮らし」を包むという「人々にとって大切なものをやさしく包む」を大きな事業コンセプトとし、物流と暮らしを支えるビジネスを展開してまいりました。そして段ボール製品はそのリサイクル率の高さから環境問題の優等生と言われています。また当社のスウェーデンハウスは優れた高気密性・高断熱性により夏涼しく冬暖かいという快適な居住性だけでなく、CO2の発生を抑え環境にもやさしいということで、環境対応型の事業展開を経営の重要なテーマとしてきました。…
配当方針FY2025 有報
【配当政策】当社の剰余金の配当につきましては、株主の皆様へ安定した配当を行うことを基本方針としております。剰余金の配当は、企業価値の最大化に向けた投資等長期的な視点で内部留保を充実させるとともに株主の皆様へ配当を長期的に確保し、両者をバランスよく配分することであります。当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営上の最重要課題の一つとして認識しております。配当については中長期的な利益成長に合わせて増配していく累進配当とし、配当性向30%程度を目標に株主利益の充実と資本効率の向上を目指しております。毎事業年度における配当の回数は中間配当と期末配当の年2回を基本的な方針としており、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当を行うことができる旨を定めております。当事業年度は上記の方針に基づき安定配当に留意し、既に中間配当1株当たり45円を実施しており、…
大株主FY2025 有報
- 1日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口)10.82%
- 2㈱日本カストディ銀行(信託口)6.99%
- 3丸紅㈱5.60%
- 4日本製紙㈱4.36%
- 5トーモク共栄会4.12%
- 6ホッカンホールディングス㈱3.67%
- 7トーモク社員持株会3.64%
- 8特種東海製紙㈱3.27%
- 9㈱みずほ銀行(常任代理人 ㈱日本カストディ銀行)2.36%
- 10日本生命保険相互会社(常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行㈱)2.35%
最新の決算(短信)
2026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 売上収益
- 2,241億円
- 前年比 +2%
- 純利益
- 74億円
- 前年比 +13.1%
- EPS
- 446.46円
政策保有株式(株式の保有状況)FY2025 有報
【株式の保有状況】① 投資株式の区分の基準及び考え方当社は、専ら株式の価値の変動又は株式に係る配当によって利益を受けることを目的として保有する株式を純投資目的である投資株式、それ以外の株式を純投資目的以外の目的である投資株式に区分しております。当社は保有目的が純投資目的である投資株式は保有しておりません。 ② 保有目的が純投資目的以外の目的である投資株式a.保有方針及び保有の合理性を検証する方法並びに個別銘柄の保有の適否に関する取締役会等における検証の内容当社は、政策保有株式について、当社の事業戦略上の重要性、取引関係の維持・拡大、そこから生じる収益等を総合的に勘案して、当社の持続的な成長と企業価値の向上に資すると判断した場合、…
役員・役員報酬FY2025 有報
役員報酬(区分別)
- 社内監査役2名20百万円
- 社内取締役7名2.93億円
- 社外役員 (一括)6名39百万円
役員一覧
- 廣 瀬 正 二代表取締役副社長執行役員生産本部管掌42,000株
- 中 橋 光 男代表取締役社長執行役員37,000株
- 山 口 禎 人取締役専務執行役員管理本部長16,000株
- 有 賀 毅取締役専務執行役員安全推進・品質保証本部長16,000株
- 永 易 俊 彦取締役16,000株
- 深 澤 輝 隆取締役専務執行役員営業本部長兼東京営業部兼開発営業部統括14,000株
- 八 木 茂 樹監査役5,000株
- 小 林 哲 也取締役3,000株
- 藤 山 一 穂取締役常務執行役員管理副本部長兼社長室長3,000株
- 下 中 美 都取締役0株
- 北 出 加代子監査役0株
- 篠 木 良 枝監査役0株
- 辻 野 夏 樹常勤監査役
長期業績(最大15年)
| 年度 | 売上収益 | 純利益 | EPS | 配当 | ROE |
|---|---|---|---|---|---|
| 2012 | 1,388億円 | 39億円 | 41.71円 | 6円 | 9.6% |
| 2013 | 1,453億円 | 38億円 | 40.24円 | 6円 | 8.5% |
| 2014 | 1,504億円 | 22億円 | 23.61円 | 6円 | 4.6% |
| 2015 | 1,486億円 | 11億円 | 11.24円 | 6円 | 2.1% |
| 2016 | 1,514億円 | 36億円 | 38.29円 | 6円 | 6.9% |
| 2017 | 1,522億円 | 45億円 | 51.5円 | 7円 | 8.4% |
| 2018 | 1,615億円 | 39億円 | 236.76円 | 23円 | 6.9% |
| 2019 | 1,716億円 | 45億円 | 273.14円 | 50円 | 7.5% |
| 2020 | 1,766億円 | 46億円 | 279.12円 | 45円 | 7.2% |
| 2021 | 1,756億円 | 49億円 | 299.04円 | 45円 | 7.2% |
| 2022 | 2,060億円 | 60億円 | 364.87円 | 52円 | 8.2% |
| 2023 | 2,128億円 | 53億円 | 319.71円 | 60円 | 6.7% |
| 2024 | 2,115億円 | 53億円 | 322.99円 | 70円 | 6.3% |
| 2025 | 2,196億円 | 65億円 | 395.46円 | 100円 | 7.2% |
株主構成(所有者別)FY2025 有報
- 個人・その他38.2%
- 金融機関30.3%
- その他法人21.4%
- 外国法人等8.7%
- 証券会社1.3%
- 外国個人0.0%
主要な子会社・関係会社FY2025 有報
- ㈱スウェーデンハウス住宅連結 100%
- ㈱トーシンパッケージ段ボール連結 100%
- ㈱プライムトラス住宅連結 100%
- ㈱ホクヨー段ボール連結 100%
- ㈱ワコー段ボール連結 100%
- ㈱関東トーウン運輸倉庫連結 100%
- 仙台紙器工業㈱段ボール連結 100%
- 宝樹運輸㈱運輸倉庫連結 100%
- タイヨー㈱段ボール連結 100%
- ㈱トーウン運輸倉庫連結 100%
- ㈱北洋交易住宅連結 100%
- ㈱玉善住宅連結 100%
- ㈱スウェーデンハウスリフォーム住宅連結 100%
- サウスランドボックス社段ボール連結 100%
- トーモクヒュースAB住宅連結 100%
- トーモクベトナム社段ボール連結 100%
- 大一コンテナー㈱段ボール連結 70%
- ㈱十勝パッケージ段ボール連結 70%
- トーウンロジテム㈱運輸倉庫連結 66%
設備・不動産FY2025 有報
主要な設備・拠点
館林工場・群馬県 / 千葉紙器工場・千葉県 / トモプレスト工場・群馬県 / 本社・東京都 / ㈱スウェーデンハウス展示用建物他・東京都 / ㈱トーウン 関東第一事業部他・群馬県 / ㈱北洋交易スウェーデンヒルズゴルフ倶楽部・北海道 / ㈱トーシンパッケージ本社工場他・埼玉県 / サウスランドボックス社 本社工場
費用内訳FY2025 有報
- 荷造運送費73億円
- 給料手当63億円
- 広告宣伝費27億円
- 賞与・引当金7.3億円
- 減価償却費3.7億円
- 研究開発費2.5億円
- 役員報酬・賞与1.3億円
- 退職給付費用74百万円
- 貸倒引当金繰入額-26百万円
同業ポジション(ROE)
FY2025 のROEは7.1%(業種中央値 4.9%)。
業種中央値を上回っています。
役員報酬の決定方針FY2025 有報
【役員の報酬等】①提出会社の役員区分ごとの報酬等の総額、報酬等の種類別の総額及び対象となる役員の員数役員区分報酬等の総額(百万円)報酬等の種類別の総額(百万円)対象となる役員の員数(名)定額報酬役員賞与譲渡制限付株式報酬取締役(社外取締役を除く)29318768377監査役(社外監査役を除く)20173―2社外役員392810―6 (注) 取締役(社外取締役を除く)の報酬等の総額には、使用人兼務取締役の使用人分給与及び賞与は含まれておりません。報酬等の限度額は次のとおりであります。2008年6月27日開催の第69回定時株主総会において取締役の報酬限度額は、年額360百万円以内(但し、使用人兼務取締役の使用人分給与及び賞与は含まない。…
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